Thông tin truyện: Sếp Ơi! Không Như Anh Nghĩ Đâu!
Tiêu đềSếp Ơi! Không Như Anh Nghĩ Đâu!
Mô tảThay vì gửi đơn nghỉ việc, tôi lại gửi bản thảo truyện pỏn của mình cho sếp.   Tôi: “Tài liệu tôi gửi anh đã xem chưa?”   Sếp: “Ừm… thấy rồi.”   Tôi: “Sao không trả lời? Không đồng ý à?”   Anh ấy im lặng.   Tôi giận đến bốc hỏa: “Anh không nói gì thì coi như đồng ý nhé, chiều nay tôi lên văn phòng tìm anh.”   Sếp lập tức hồi âm: “Nhanh vậy sao?”   Tôi: “? Cái gì nhanh?”   Sếp: “Tôi cần suy nghĩ một chút…”   Hai giây sau, anh lại nhắn thêm một câu: “Được không?”   Tôi đồng ý. Kết quả là anh ấy tan làm sớm, thậm chí còn cho toàn công ty nghỉ hẳn ba ngày.   Tôi ngồi yên tại chỗ, trầm ngâm suy nghĩ hồi lâu: Bây giờ để giữ chân nhân viên mà thủ đoạn cũng không từ một ai thế này à?
Trạng tháiHoàn thành
Tác giảĐọc Xíu - Admin
Lượt xem13,133
Số chương10
Thể loạiNgôn Tình, HE, Hiện Đại, Hài Hước, Sủng, Ngọt

Danh sách chương

STTTiêu đềNgày đăngLượt xemBình luận
Chương 1Chương 12/4/20253310
Chương 2Chương 22/4/20258690
Chương 3Chương 32/4/20255220
Chương 4Chương 42/4/20253350
Chương 5Chương 52/4/20252130
Chương 6Chương 62/4/20254450
Chương 7Chương 72/4/20252860
Chương 8Chương 82/4/20251090
Chương 9Chương 92/4/2025330
Chương 10Chương 102/4/20259870
Sếp Ơi! Không Như Anh Nghĩ Đâu!

Sếp Ơi! Không Như Anh Nghĩ Đâu!

Sếp Ơi! Không Như Anh Nghĩ Đâu!
13133
Lượt xem
10
Chương
Trạng tháiHoàn thành
Đánh giá
0(0)
Cập nhật
05:45 08/10/2025

Mô tả

Thay vì gửi đơn nghỉ việc, tôi lại gửi bản thảo truyện pỏn của mình cho sếp.

Tôi: “Tài liệu tôi gửi anh đã xem chưa?”

Sếp: “Ừm… thấy rồi.”

Tôi: “Sao không trả lời? Không đồng ý à?”

Anh ấy im lặng.

Tôi giận đến bốc hỏa: “Anh không nói gì thì coi như đồng ý nhé, chiều nay tôi lên văn phòng tìm anh.”

Sếp lập tức hồi âm: “Nhanh vậy sao?”

Tôi: “? Cái gì nhanh?”

Sếp: “Tôi cần suy nghĩ một chút…”

Hai giây sau, anh lại nhắn thêm một câu: “Được không?”

Tôi đồng ý. Kết quả là anh ấy tan làm sớm, thậm chí còn cho toàn công ty nghỉ hẳn ba ngày.

Tôi ngồi yên tại chỗ, trầm ngâm suy nghĩ hồi lâu: Bây giờ để giữ chân nhân viên mà thủ đoạn cũng không từ một ai thế này à?